市人力资源和社会保障局　召开优化营商环境阶段性工作推进大会

近日，市人力资源和社会保障局召开上海市人社领域优化营商环境阶段性工作推进大会，深入学习贯彻习近平总书记关于优化营商环境的重要论述，认真落实党中央、国务院和市委、市政府的决策部署，对标世界银行营商环境新评估体系，以更快速度、更高效率、更优服务，持续做好世行营商环境评估劳工指标对标改革和迎评工作。市人社局副局长谈琳同志出席会议并讲话，市发展改革委相关负责同志莅临现场指导。

会议要求，各部门各单位要提高政治站位，深刻认识高质量做好人社领域优化营商环境工作的责任感和紧迫感，加强组织领导和部门协调联动，想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困，进一步稳定社会预期，提振发展信心，激活市场活力。

会议强调，各部门各单位要聚焦“指标研读”“法治理念”“政策实效”“服务创新”等四个方面，推进落实各项改革任务。

一要抓紧查漏补缺相关指标任务，精准把握指标内涵，补短板、强弱项，确保指标达标、分数得分，制度机制不断优化完善。二要着力提高依法行政能力和水平，自觉运用法治思维深化改革、推动发展、应对风险、化解矛盾、维护稳定，积极营造稳定、公平、透明、可预期的法治化环境。三要加快推动人社政策落地见效，按照企业和群众的实际需求，深入研究民生保障领域的相关配套政策，加大宣传力度，扩大政策知晓度和覆盖面。四要优化创新人社服务举措，紧盯人社数字化转型目标，提高一网通办、线上帮办、免申即享等政务服务效能，努力为企业和群众办事提供更加便捷、高效、优质的服务。

会上，法规处（效能处）通报人社领域优化营商环境阶段性工作进展情况，市总工会、浦东新区人社局、综计处、市就促中心作交流。各指标专班成员单位，各区人社局、市人社局机关各处室、局属事业单位负责同志参加会议。