优化服务生态，激活就业引擎，赋能营商环境高质量发展

青浦区人社局聚焦企业用工需求与劳动者就业期望，通过出台积极的就业政策和开展一系列创新服务活动，构建了高效的就业服务体系，提供精准对接、搭建平台、政策宣传等全方位服务，不断赋能优化营商环境，成功帮助企业招录到所需人才，解决企业的燃眉之急，有效缓解企业用工难题。

坚持就业优先，助力企业稳企扩岗

青浦区人社局坚持就业优先战略，结合青浦实际情况，建立了“1＋1＋N”的区级促进就业政策体系，同时启动了“惠企利民、就业先行”就业政策专项宣讲活动，通过线上宣讲会、线下进“社区”“园区”“校区”“营区”“厂区”等大力推进政策宣传，确保政策红利直达快享。截至9月，有19887家次企业享受到用人单位扩岗补贴、吸纳就业补贴、失业保险稳岗返还等各类就业补贴23126.1万元，有效减轻了企业负担，稳定了就业岗位，为优化营商环境提供了有力保障。织密服务网络，强化公共服务基石

青浦区人社局通过资源共享整合，结合实际，将“15分钟就业服务圈”以功能嵌入式纳入幸福社区建设，打造全周期就业服务链，社区就业服务站点重点提供就业需求排摸、就业岗位筹集、就业供需匹配、就业能力提升、就业援助帮扶和创业指导服务六大服务功能，同时依托“社区云”等平台，增加线上服务内容。到目前全区各街镇已建成35个站点并经区级审核验收。截至9月，各站点举办公共就业服务活动243场，累计服务近2917人次。

精准布策发力，推进企业用工保障

青浦区人社局通过配备区、街镇两级就业服务专员对区内126家重点企业开展精准服务，做好“一企一档”，实施“一企一策”，服务专员每周通过电话排摸存在缺工的重点企业，及时梳理缺工岗位，邀约重点企业参与本区各类招聘活动，为企业宣贯各类就业培训政策，并帮助企业尽快申请补贴，让补贴“应享尽享”。如成功帮助北京华欣供应链管理有限公司推荐了30多名求职者，最终23名求职者成功入职。截至9月，共服务重点企业556家次，开展政策宣传活动39场，向企业推荐求职人员513人；组织线上线下招聘活动共222场，为2704家用人单位成功推荐求职人员7218人，切实帮助企业解决用工需求，为青浦区的就业环境增添新的动力。

服务优化升级，便捷高效稳提升效能

青浦区人社局不断创新服务模式，提升服务效率。通过线上线下相结合的方式，简化用工登记流程，为企业和劳动者提供更加便捷、高效的服务。自去年12月起，在“一网通办”平台推出“企业员工就业参保登记”以及“退工和停止缴费”的一体化办理功能。企业为员工入职、离职、参保和退工等事项都可通过“一网通办”进行自助快速办理，无须提交书面材料，实现全程网办，同时线下窗口实行综合受理，不断优化办理流程，让服务对象切身感受到清晰的引导，获得全周期的综合性服务。

青浦区人社局将继续创新服务模式，提升服务效率，不断优化营商环境，提升企业和群众的获得感和满意度，为青浦区及全市的营商环境优化贡献更多就业力量。 （青浦区人社局）