一个劳务品牌一张就业名片：　上海特色劳务品牌之“上海阿姨”

近年来，上海人社部门积极推进劳务品牌建设工作，打造了一批富有区域特色、行业特征和技能特点的劳务品牌。劳务品牌的建设发展，成为了促进高质量充分就业的重要载体，成为了推动经济高质量发展的有力举措。

“上海阿姨”作为上海市家协打造的特色家政劳务品牌，在扩大家政服务有效供给、推动家政服务提质增效、促进家政服务人员就业增收等方面发挥了重要作用。

上海阿姨：匠心品质助力千家万户美好生活

品牌内涵

“上海阿姨”劳务品牌，始终围绕上海家政市场的供给侧矛盾和深度老龄化、生育政策放开等实际情况，在“精”字上下功夫，在“准”字上做文章。品牌定位，强调互利共赢、精准服务的理念。联手协会会员单位的专业力量，对接云南全省、江苏、甘肃、四川和安徽等劳务大省，对当地愿意从事家政服务且有外出就业意愿的农村富余劳动力、失业及待业人口采取送教上门，因地制宜地开展家政服务相关技能培训，侧重于母婴护理和家庭照护方面，并根据参加培训人员的实际需求，实现当地就业、区域就业或来沪就业。

就业创业

为经过培训的从业人员提供个性化的就业指导和职业规划支持，帮助从业人员了解市场需求，寻找适合的工作机会。开展职业技能认定、协调各方资源，与多地家政协会签订合作意向协议，推动行业协同发展。对接用工单位，建立合作关系，促进从业人员与用户的对接，提供就业机会。为帮助愿意来沪就业的学员实现就业，降低学员往返时间和资金成本，协会鼓励招聘家政企业采取网络视频面试的方式，既降低了往返路程的时间和资金成本，又大幅提高了工作效率，从企业招聘报名到来沪就职只用了10天的时间，家政企业和来沪就业学员满意度非常高。

技能培训

针对家政市场需求，在施教中采取当地师资进行基础培训、上海选派资深老师上门培训，既充分利用当地现有的教学培训资源，建立家政技能基础培训机制，又发挥协会在家政职业技能培训的专业优势，采取送教上门方式，因地制宜，优势互补，累计培训4000多人。

推广发展

今后，“上海阿姨”劳务品牌还将继续发挥自身的资源优势，通过精准就业服务引导，帮助劳动力转移到家政服务领域就业，实现妇女就业意愿与家庭服务需求的有效对接，同时增加上海家政服务市场供给，促进行业健康、持续、高质量发展。