本市职称公共服务平台人才“直通车”推荐服务成效初显

按照上海市委、市政府促进民营经济发展的要求，为加快本市民营企业专业技术人才队伍建设，市人力资源社会保障局牵头建立了高级职称申报“直通车”制度，本市民营企业中业绩贡献突出的高层次专业技术人才，可比照同类人员，直接申报高级职称。

2020年，由上海市职称公共服务平台组织推荐的34名高层次技术人才，经过本市有关高评委专家在学术技术水平、业绩贡献能力方面的严格评审，基本都取得高级职称，其中有17人直接取得正高级职称。这些人才大多来自生物医药、集成电路等领域，有丰富的专业技术从业经验，不少获得省部级奖项及各类发明专利，有的还在行业中具有一定的知名度。如浦东新区人才交流中心推荐的海归李博士，是上海某生物科技有限公司的首席科学家，在专业领域内有不少创新及产业化成果，其领导开发的部分产品更是为国内首创；奉贤区人才服务中心推荐的某知名文具公司资深研究员郭博士，长期研究制笔新型核心材料，授权发明专利5项，经专家评审，直接通过正高级工程师评审等。

“直通车”制度是落实科技创新中心建设和市委市政府促进民营企业高层次人才队伍建设的重要抓手。此次“直通车”制度通过市职称公共服务平台在民营企业中应用成效初显，一是充分发挥了市区人才服务中心熟悉民营企业、贴近服务的优势；二是丰富了本市专业技术人才队伍的梯次建设，完善并提升了职称作为人才基本评价制度的覆盖面与影响力；三是为扎根在上海的本土人才提供了更好的营商环境与人才服务。

下一步，上海市职称公共服务平台将在市人力资源社会保障局的指导下，进一步加大职称“直通车”的推广与应用，构筑上海人才高地、人才高峰的金字塔与蓄水池，助力各行业高质量发展。