低学历失业人员的就业路

【案例背景】

邵先生,男,今年38岁,初中学历，到目前为止工作已更换过4家单位，每段工作的时间均不长，所从事工作岗位都是餐厅服务员、超市理货员等工种。因文化程度较低，又无一技之长，邵先生一直没找到自己心仪的工作。

【案例回放】

社区就业援助员在一次失业人员摸底调查中了解到邵先生的就业情况，在交谈中得知邵先生从小是跟随叔叔婶婶一起生活，家中负担比较重。

邵先生的性格比较内向，本人有强烈的就业愿望，肯干能吃苦，但因学历及工作经验等原因，他在求职应聘中总是

不顺，现在他越来越迷茫，不知道自己该应聘什么岗位。

邵先生急切想找到一份工作，但无一技之长，曾经从事的岗位又单一。而单位招聘往往需满足诸多条件，求职接连受挫导致邵先生失去了信心。

【指导过程】

针对邵先生性格内向、文化水平偏低、缺少一技之长的情况，就业指导员从邵先生自身有哪些不足需要改进、技能需不需要提升等方面入手，引导邵先生进行自我剖析，重新进行职业生涯规划。

就业指导员带领邵先生到区就促中心参加职业指导，职业指导师就职业规划、面试技巧等方面进行一对一指导，从内心增强邵先生对求职应聘的信心和自信。就业指导员陪同邵先生参加现场招聘会，积极应聘符合他要求的岗位，辅导邵先生关注“奉贤就业”公众号，上网了解就业信息，建议邵先生直接参加区就促中心举办的微聘会，推荐了某公司的保安岗位。

邵先生经过该公司的初试、复试和审核，最终被该公司正式录取。在进行跟踪回访中，邵先生表示保安工作虽然辛苦，还要上夜班，但苦点没什么，有一份稳定工作，心里踏实了很多，找回了自我，要用努力工作来回报大家的帮助，回报社会的关心。

（奉贤职介冯灵玲通讯员顾洁美）