别让“择业”成为求职绊脚石

【案例】

小张，男，中专学历，身材魁梧，是一名30多岁的退伍军人。10多年的工作经历中，做过4年仓库保管员，4年EMS快递员，2年交通指挥中心电话接线员，最近一份工作是从事2018-2020年人口环保普查员。随着普查工作的结束，小张也失业了。可就是这两年的人口普查工作，让小张喜欢上了这样的工作方式：上班时间灵活自由，工作环境不局限于一方办公室内。

【分析】

通过与小张的沟通得知，他迫切希望找一份类似人口普查员性质的工作，上班较灵活，可以到处走动，没有拘束，对于工资薪水的要求不高，正规“缴金”即可。

初听下来，感觉小张对于岗位的要求并不算高，但是当推荐给他销售业务类岗位或快递类岗位时，他又明确拒绝。认为销售业务类岗位虽然经常做外勤，时间也比较自由，但工作成果需要考核业绩，他感觉自己不能胜任；快递类岗位每天日晒雨淋，跑进跑出又太辛苦，他又接受不了。

对于小张来说，面对求职存在以下几个问题：首先，求职方向太过单一；其次，不了解市场就业行情；最后，缺乏面试技巧。

【建议】

1、拓展求职方向。建议小张不要过于追求“理想”中的岗位，应该结合就业市场需求以及自己的工作能力、工作经历等因素多方向进行求职。小张有丰富的工作经历，又是退伍军人，其实很多岗位都很适合他，过于“择业”反倒会阻碍自己的成功就业。

2、了解就业形势。国家人口普查工作要每10年开展一次，这份工作有其特殊性，其他岗位与之没有类同和可比性。所以，建议小张认清就业形势，面对现实就业市场，才能更快地走上就业之路。

3、掌握面试技巧。求职面试是求职者在整个求职过程中最重要的环节，也是成功就业的关键一步，往往成败决定于面试时的短短一小段时间的表现。针对小张目前状况，要尽快学习掌握面试中一些基本要求和技巧，做好面试功课，那么离成功就业就不远了。

总之，择业与就业本无矛盾要根据实际情况来选择，有时候过于理想化的需求，反倒会成为求职路上的绊脚石。

（徐汇就促中心 邹萍